RECRUTEMENT CONSULTANT(E)S INDIVIDUEL(LE)S : RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER
RECRUTEMENT CONSULTANT(E)S INDIVIDUEL(LE)S : RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER
- Référence du poste AMI N°08-25/AMI/FAD/MNP/PRCPB
- Département Direction des Opérations
- Secteur d'activité Gestion de projets environnementaux
- Type de poste Responsable administratif et financier
- Postes disponibles 1
Description du poste
Antananarivo
Sous l'autorité du Coordonnateur du projet et le Directeur Administratif et Financier de Madagascar National Parks, le Responsable Administratif et Financier, est le responsable du volet << Administration et finances >> du projet. Il est chargé de la mise en œuvre des programmes budgétaires du projet ainsi que de la gestion des ressources humaines et matérielles affectées, recrutées ou acquises pour les besoins du projet:
- Assurer la gestion comptable du projet,
- Etablir et gérer les documents administratifs et financiers
- Appuyer le Coordonnateur dans la présentation des documents comptables pour gérer l'interface entre le
- projet, le comité de supervision, la BAD et MNP
- Enregistrer les opérations comptables selon les normes comptables tant nationales qu'internationales.
- Garantir la fiabilité des données enregistrées
- Garantir le respect des procédures administratives et financières de MNP et du projet
- Etablir les rapports financiers (ADF, RSF trimestriel, Etats Financiers, ...) conformément à la règlementation en vigueur et selon les formes exigées par la BAD (formulaires justificatifs de dépenses, demande de décaissement), en étroite collaboration avec les chefs de volet administratif et financier et les comptables au niveau des parcs nationaux concernés par le projet.
- La langue de travail adoptée est la langue française. Par conséquent les livrables seront également rédigés dans cette langue.
Exigence du poste
. Les critères d'éligibilités, l'établissement de la liste restreinte et la procédure de sélection seront conformes au << Cadre de passation des marchés pour les opérations financées par le Groupe de la Banque Africaine de Développement (édition Octobre 2015)>>, qui est disponible sur le site web de la Banque à l'adresse: http://www.afdb.org. Le Consultant individuel sera sélectionné selon la méthode de << Sélection de Consultant Individuel (SCI) >> Les consultants seront évalués sur la base de leurs dossiers de candidature, suivant les critères et barème de notation ci-après:
| Critères | Sous-critères | Points |
| (i) Qualifications générales pertinentes et adaptées à la mission | 50 | |
| 1) Diplôme Bac +4 en Économie, Gestion, Finances, Affaires économiques, Gestion financière ou Comptabilité Qualification conforme : 15 points / Qualification non conforme : 0 point | 15 | |
| 2) Expérience ≥ 5 ans à un poste élevé de gestion financière ou suivi de projet 5 ans d’expérience conforme : 20 points / +2 points par année supplémentaire (max 10 points) | 35 | |
| (ii) Expérience spécifique relative à des missions similaires | 45 | |
| 1) Expérience dans projets financés par bailleurs multilatéraux ou FAD 5 points par mission réalisée (max 15) | 15 | |
| 2) Mise en œuvre de manuels de procédures administratives et financières 2 points par mission (max 10 points) | 10 | |
| 3) Maîtrise des procédures bailleurs (BAD ou autres) | ||
| 4) Maîtrise des outils bureautiques et logiciels comptables (Tompro, etc.) | ||
| (iii) Capacités linguistiques | 5 | |
| 1) Communication en malagasy et français | ||
| 2) Connaissance de l’anglais (oral et écrit) | ||
| TOTAL | 100 |
La note minimale requise pour être éligible est de 70 points sur 100. Le candidat classé premier dont la note totale est égale ou supérieure au score minimum ci-avant cité sera invité à négocier un contrat. En cas de consultants classés ler ex-aequo, le/la candidat(e) ayant le plus grand nombre cumulé d'expériences évaluées pour les sous critères N° (ii) 3 (Maitrise des procédures de gestion financières et comptables des bailleurs de fonds internationaux, notamment celles de la BAD ou d'autres partenaires technico-financiers). Si le/la candidat(e) retenu(e) appartient à la Fonction Publique, la régularisation de sa position de fonctionnaire pour être conforme aux directives de la BAD sera une condition de mise en vigueur de son contrat. A cet effet, les représentants de l'État ou fonctionnaires ne peuvent être embauchés qu'à condition que cette embauche ne
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